最新资讯FESCO助残就业 送岗上门

2020Sept04

  北京外企人力资源服务有限公司(FESCO)积极发挥人力资源服务行业优势,创新建立助残就业综合服务平台,在企业和残疾人之间搭设桥梁,4年来,累计帮助残疾人就业15000人次,518名低收入残疾人实现脱低增收。今年上半年,已累计为百余家国企对接并签约1138个残疾人就业岗位。

  2016年,FESCO正式成立多元就业促进事业部,为弱势群体提供职业指导、培训及就业安置等方面服务,针对企业和残疾人就业中遇到的岗位开发、职业指导、技能培训、就业安置等问题,定制一站式解决方案,从就业到生活领域服务,打造FESCO助残就业综合服务平台。

  目前,FESCO可提供包括企业内部岗位、职康劳动型就业岗位、公益劳动型就业岗位、公共服务类岗位、社区公益服务岗位等残疾人就业途径。职康劳动型就业岗位主要分布在城区,FESCO与相关部门结合区域特征,创新了残疾人分类就业模式,为职康站带来劳动项目,将其变成了就业基地。残疾人进站实现上岗就业,还可获得职业技能培训、心理辅导等职教课程。目前,北京已有300多个残疾人帮扶性就业基地。

  今年疫情期间,延庆、密云等远郊区的残障人士担任村里疫情防控专员,实现了家门口就业,这得益于公益劳动型帮扶性就业基地的建立。FESCO结合远郊区生态资源优势,建立残疾人生态环境管护就业基地,按照“靠山养山,靠水护水”的生态就业理念,帮助残疾人实现家门口就业。和职康站相比,此类就业基地规模更大,可满足一个村镇的残障人士就业需求。环卫保洁、学校后勤、停车管理等城市公共服务类岗位、结合社区用工需求打造的社区公益服务岗……多种岗位相辅相成,为残疾人就业提供了多场景解决方案。

  如今,越来越多的企业加入到FESCO助残就业平台中。疫情期间, FESCO联合公交集团、北汽集团、北控集团等市管国企为残疾人提供了658个就业岗位,组建8个助残小组,分9批下村入户、精准帮扶、送岗上门。